紙の日報だけだと
■情報を活用できない
■1枚の日報を工事別と個人別に管理できない
■検索できない
■全社共有ができない
■スピーディーに回覧されない
といった限界がありますよね。どうしても形式だけで終わってしまってせっかくの情報を有効活用できません。

見落としがち労務費を工事毎にしっかり管理！
思いもよらない結果に驚くかもしれませんよ。
この結果が改善に繋がります。

現場の仕事を一生懸命やっている事を日報で上司にアピール！
今日はこんな事があった。こういう工夫をしたら改善できた!!等など、上司は[お疲れ様]と労いの一言をコメント。
それだけでコミュニケーションがぐんと高まります。
もちろん問題の発生等あった際には適切な指示を出して素早く解決しましょう。